Fähigkeitslücken (bezogen auf Rollen und Projekte, nie auf den Wert einer Person) HumanX OIS erstellt keine Personen-Scores. Fähigkeiten aus synthetischen Profilen (P-xxx) — keine echten personenbezogenen Daten (kein GO-DATA). Evidenzbasiert, nicht selbstauskunftsbasiert.